مقياس رواتب المعلمين بعد الخصخصة في السعودية، قد يتساءل العديد من المعلمين عن الخصخصة وما هو نظام الخصخصة في السعودية، وكذلك معرفة سلم رواتب المعلمين بعد الخصخصة، فهو من أكثر الأسئلة من الأهمية بمكان أن حظيت باهتمام كبير من المعلمين لتعلمها، وذلك بعد أن أعلنت حكومة السعودية عن بدء العمل على تطبيق نظام الخصخصة في العديد من القطاعات المختلفة، لكن أهم قطاع هو التعليم. وقد اهتم النظام بمعظم المعلمين من أجل التعرف على آلية النظام وكيف سيكون الراتب بعد تطبيق نظام الخصخصة. أدناه سوف نتعلم الكثير من المعلومات المختلفة المتعلقة بجدول رواتب المعلمين بعد الخصخصة في السعودية.
ما هي الخصخصة في السعودية
حظي نظام التخصيص بأهمية كبيرة في الآونة الأخيرة، لأنه مرتبط بشكل مباشر برواتب الموظفين، لذلك أصبح من الضروري تحديد كل من الخصخصة وسلم رواتب المعلمين بعد التخصيص، ولكن تجدر الإشارة إلى أن النظام يهدف إلى الشراكة بين القطاع العام والقطاع الخاص وليس على مستوى القطاع، والحكومة وحدها كما يعتقد البعض للعمل على تطوير وتحسين الخدمات المقدمة للمواطنين. كان من الضروري إبراز أهمها مباشرة
القطاعات المشمولة بالخصخصة
أصبح من الضروري إلقاء الضوء بشكل مباشر على أهم القطاعات التي تشملها الخصخصة على النحو التالي
- قطاع الرعاية الصحية.
- والقطاعات التقنية والاتصالات.
- قطاع التعليم.
- المياه والنقل.
- السياحة والزراعة.
- الشؤون البلدية.
- الحج والعمرة.
- الاتصال ووسائل الاتصال.
- الرياضة والطيران المدني.
- النقل والموانئ.
- طريق السكك الحديدية.
ما هو جدول رواتب المعلمين بعد الخصخصة
أعلنت الوزارة أنها ستنشر جدولاً إيضاحياً يتم من خلاله شرح جدول رواتب المعلمين بعد التخصيص، والذي يشمل كل مستوى من المستويات من الصف الأول إلى الصف السادس، بالإضافة إلى الراتب الأساسي الذي سيتم من خلاله شاغلو المدرسة. يتم تحديدهم حسب درجاتهم ودرجاتهم الحالية أدناه صورة توضح سلم رواتب المعلمين بعد الخصخصة كما يلي
ارتفاع رواتب المعلمين بعد الخصخصة في السعودية
قيمة القسط السنوي بعد الخصخصة
تختلف قيمة المكافآت باختلاف درجات المعلمين ومستوى كل معلم في المنصب الذي يشغلونه. وهنا نقتبس قيمة المكافأة السنوية بعد التخصيص كما ورد في جدول الرواتب كالتالي
- المكافأة السنوية للمعلم الخبير
- المكافأة السنوية لمعلم خبير المستوى الأول 600 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية لمعلم خبير المستوى الثاني 620 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية لمعلم خبير المستوى الثالث 640 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية للمعلم المتقدم
- المكافأة السنوية لمعلم المستوى الأول المتقدم 540 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية لمعلم المستوى الثاني المتقدم 560 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية لمعلم المستوى الثالث المتقدم 580 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية للمعلم المتقدم للمستوى الرابع 580 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية للمعلم الممارس
- المكافأة السنوية لمعلم متمرس المستوى الأول 500 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية لمعلم المستوى الثاني الممارس 520 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية لمعلم المستوى الثالث الممارس 540 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية لمعلم المستوى الرابع الممارس 540 ريال سعودي.
- – مكافأة المعلم السنوي – المستوى الخامس الممارس 540 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية للمدرس المساعد والمعلم
- المكافأة السنوية للمعلم المساعد ومعلم المستوى الأول 300 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية للمعلم المساعد ومعلم المستوى الثاني 320 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية للمعلم المساعد ومعلم المستوى الثالث 340 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية لمستوى مساعد ومعلم المستوى الرابع 360 ريال سعودي.
- المكافأة السنوية للمعلم المساعد والمستوى الخامس 380 ريال سعودي.
فوائد الخصخصة في التعليم
من مزايا الخصخصة ما يلي
- تحسين كفاءة المخرجات التعليمية.
- جذب رؤوس الأموال الأجنبية للاستثمار.
- تخفيض الإنفاق على التعليم من الموازنة العامة للدولة.
- توفير فرص عمل للمهارات.
- تخفيض الضرائب المفروضة على المواطنين.
في نهاية هذا المقال، تعرفنا على سلم رواتب المعلمين بعد الخصخصة في السعودية وتعلمنا الكثير من المعلومات المختلفة المتعلقة بنظام الخصخصة في العديد من القطاعات المختلفة التي أعلنت عنها الجهات الحكومية في السعودية.