في العقود السابقة تم الاعتماد على مجموعة من الأساليب التربوية القائمة على الحفظ والتلقين، وأدى هذا الأمر إلى تخريج مجموعة من الخريجين غير قادرين على ربط ما يحفظونه بما يجب تطبيقه في سوق العمل. بالإضافة إلى ذلك، أدت هذه الأساليب التقليدية إلى القضاء على عدد كبير من مواهب وقدرات الطلاب والطالبات، ومن هذا المنظور هناك اتجاه قوي الآن لتطبيق استراتيجيات التعليم الحديثة المعتمدة في دول العالم الكبرى.
كرسي ساخن
تعتبر من أهم الإستراتيجيات التعليمية الحديثة، وتُعرف بإستراتيجية المقعد الساخن، وفي بعض البلدان تُعرف أيضًا باسم (إستراتيجية كرسي الخبير).
لقد أثبتت هذه الاستراتيجية أهميتها وفعاليتها، خاصة عندما يكون الهدف المنشود هو ترسيخ مجموعة من العادات والقيم والمعتقدات بين الطلاب. ساعدت هذه الإستراتيجية في تطوير عدد كبير من مهارات الطلاب مثل القدرة على تبادل الأفكار وعدم الخجل من التعبير عن الآراء المختلفة، وكذلك تدريب الطالب على بناء الأسئلة وكذلك فتح المجال للطالب للقراءة والبحث. والبحث عن معلومات مختلفة.
كيفية تطبيق استراتيجية الكرسي الساخن
استراتيجية الكرسي الساخن من الأساليب التعليمية التي يحبها جميع الطلاب لأنها تتم بشرح طريقة مسلية وشيقة، ويمكن تطبيقها بعدة طرق على النحو التالي
بالشرح طريقة التقليدية
ترتيب مقاعد الطلاب داخل الفصل بشكل دائري، ثم وضع كرسي واحد فقط في الوسط، وهذا الكرسي هو محور تلك الاستراتيجية ويسمى (الكرسي الساخن).
يقوم المدرس، بصفته المشرف على تنفيذ هذه الإستراتيجية، بتوجيه أحد الطلاب أو الطالبات صاحب أفضل الأنشطة وأكثرها تفوقًا في الفصل للجلوس على الكرسي الساخن.
بعد ذلك يبدأ زملاؤه في طرح أسئلة مختلفة عليه، وهنا لا بد من الاعتماد على الأسئلة المفتوحة التي يمكن الإجابة عليها بأكثر من شرح طريقة لإطلاق العنان لخيال الطالب في التفكير والإبداع قبل أن يجيب.
شرح طريقة المجموعة
يقسم المعلم الطلاب إلى مجموعات صغيرة. تتكون كل مجموعة من خمسة أو ستة طلاب أو أكثر، ويمكنه تقسيم أحد الدروس إلى فقرات وإعطاء فقرة لكل طالب.
داخل كل مجموعة، يتطوع أحد أعضائها للجلوس على الكرسي الساخن في منتصف الدائرة ويجلس زملاؤه حوله في دائرة.
يتم توجيه الأسئلة أيضًا إلى الطالب الجالس على الكرسي الساخن في ضوء الفقرة ذات الصلة من الدرس بشرح طريقة الأسئلة المفتوحة.
بعد ذلك، يتبادل الطلاب الأدوار ويجلس كل طالب على الكرسي الساخن مرة واحدة، ويتم كل ذلك بتوجيه وتوجيه من المعلم في الفصل.
كرسي ساخن للمعلم
من المعروف أن مشاركة الشباب في أفكارهم والاهتمام بهم وتقدير رأيهم من أهم الوسائل التي ستساعد كل طالب على الشعور بالثقة بالنفس وبالتالي يؤمن بمواهبه وقدراته ويكون قادرًا على ذلك. أن يكون شخصًا مؤثرًا بشكل إيجابي في مجتمعه. لذلك تعتبر استراتيجية كرسي المعلم من أفضل الطرق لتنفيذ استراتيجية الكرسي الساخن، وهي كالتالي
يقوم المعلم بترتيب الطلاب في دائرة، ثم يجلس على الكرسي الساخن في المنتصف لتشجيع الطلاب والطالبات على طرح أسئلة مفتوحة متنوعة عليه.
يجب على المعلم أن يوسع تصورات الطالب من خلال اختيار أفضل إجابة لأي سؤال موجه إليه والابتعاد عن الأسئلة المقالية القائمة على الحفظ فقط لأنها ليست ذات فائدة حقيقية.
يجب تكرار استراتيجية كرسي الخبراء بشكل مستمر لجميع مراحل المدرسة، مع مراعاة الشرح طريقة الفكرية ومستوى النمو العقلي لكل مرحلة من مراحل الدراسة. يفضل تطبيق هذه الشرح طريقة من 3 إلى 4 مرات في الأسبوع.