أصبحت العمالة الوافدة بشكل عام في دول الخليج نسبة جيدة من إجمالي عدد المقيمين على أراضي هذه الدول، ويرجع ذلك إلى الاقتصاد القوي الذي تتمتع به دول الخليج، والأسواق المفتوحة للأسواق الخارجية، مما نتج عنه وجود أعداد كبيرة من العمالة الوافدة في معظم الدول. تلك الدول وهذه من جنسيات مختلفة.
وبالتالي ثقافات من أجل ملء جميع الوظائف الشاغرة، والتي تتوفر في معظم دول الخليج، لكنها عادة لا تجد بديلاً محليًا، ومن هذه الدول السعودية التي يوجد بها عدد لا بأس به من العمالة الوافدة على أراضيها.
بل إن هؤلاء العمال الوافدين لهم آثار إيجابية وسلبية على المجتمع السعودي في نفس الوقت، وذلك في مجالات العمل المختلفة التي يعمل فيها الوافدون من خبراء ومهندسين وأطباء بالإضافة إلى العاملين في أعمال البناء والتشييد. بالإضافة إلى العاملين في الأقسام الخدمية مثل المراكز الصحية والمراكز التجارية.
لذلك لا يمكن إنكار المساهمات الفعالة للعمالة الوافدة في تمكين المملكة من النهوض بالمشاريع التي كانت في أمس الحاجة إليها من خلال الخطط الخمسية للتنمية، حيث كان ذلك مكسبًا كبيرًا للبلاد، وكانت نتائجه يتمتع بها كلا الأجيال الحالية بالإضافة إلى الأجيال القادمة في المملكة. من خلال ثمار التنمية.
حيث أن هؤلاء العمال الوافدين ساعدوا بوتيرة جيدة في إشباع حاجة في وقت كانت فيه المملكة تعاني من نقص حاد في القوى العاملة السعودية سواء من حيث الكم أو العدد أو من حيث الكفاءات المؤهلة وذات الخبرة. وفي نفس الوقت لا يمكننا إهمال الآثار السلبية بالإضافة إلى المشاكل الناشئة عن وجود هذه الأعداد الكبيرة من العمالة الوافدة على أراضي المملكة.
حيث تجاوز عدد هؤلاء العمال بحسب الإحصاءات على أراضي المملكة 27٪ من إجمالي السكان، مما يشكل بالطبع خطرا كبيرا على الأمن الوطني للمملكة بكافة مكوناته. إذن ما هي إيجابيات وسلبيات العمالة الوافدة على المجتمع السعودي.
إيجابيات العمالة الوافدة على المجتمع السعودي هناك عدد من إيجابيات العمالة الوافدة على المجتمع السعودي، من أهمها 1- المساهمة القوية في تسريع عملية البناء والتنمية الوطنية في المملكة. 2- العمل على توطيد علاقات المملكة الخارجية مع الدول القادمة بما في ذلك العمالة الوافدة. 3- تنشيط الاقتصاد الوطني من خلال خلق عدد من الأنشطة بالإضافة إلى الخدمات التي تلبي احتياجات القوى العاملة، مما ساهم وبوتيرة جيدة في فتح باب الاستثمار أمام القطاع الخاص السعودي. 4- تزويد المواطن السعودي بعدد من الخبرات المتنوعة حول تقاليد وعادات كثير من الشعوب. 5- كان لوجود هذه القوى العاملة الأثر الأكبر في التعريف بالدين الإسلامي لدرجة أن الكثير منهم اعتنق الإسلام نتيجة اتصالهم بالمسلمين. 6- تكتسب القوى العاملة المحلية مجموعة متنوعة من الخبرات والمهارات.
الآثار السلبية للعمالة الوافدة على المجتمع السعودي هناك عدد من الآثار السلبية التي نتجت عن العمالة الوافدة على المجتمع السعودي، من أهمها 1- زيادة معدلات الجريمة في المملكة بالإضافة إلى ظهور عدد من الجرائم التي المواطن السعودي غير مألوف. 2- النزيف الاقتصادي الكبير للمملكة من خلال التحويلات المالية للعمالة الوافدة من داخل المملكة إلى بلدانهم الأصلية. 3- تميل السعوديات إلى الاعتماد بشكل كبير على المربيات وخدم المنازل في تربية أطفالهن. 4- عزوف بعض الشباب السعودي عن الزواج من فتيات سعوديات بسبب زواجه من عامل وافد. 5- الإحجام الكبير للعمالة السعودية عن قبول العمل في بعض المهن الحرفية والوظائف المتعلقة بتقديم الخدمات. 6- ظهور وزيادة نسبتها في المجتمع السعودي، مما أثر على تراجع العائد على الموارد الاقتصادية للمملكة، كالنفط، بمجموع ما تنفقه الحكومة السعودية عليه. 7- زيادة العبء على مراكز تقديم الخدمات والمرافق الأساسية في المملكة. 8- تأثرت بعض الفئات كالشباب بهذه الثقافات الدينية بالإضافة إلى اللغات الخاصة بالعمال الوافدين. 9- ظهور بعض تلك الاقتصادات المعزولة التي تتعلق بالعمال الوافدين غير العرب على وجه الخصوص، مثل المدارس الهندية أو الباكستانية، بالإضافة إلى المطاعم ودور السينما والنوادي الخاصة بهذه الجاليات في المملكة.