وتعتبر من أهمها، وتحديداً في مجال إنتاج الطاقة، حيث استغلت الشركة قدراتها البشرية والتقنية، بالإضافة إلى إمكانياتها الابتكارية، من أجل ضمان أكبر قدر ممكن من النجاحات، وحتى العمل على تحقيق أعلى مستويات التميز والإنجاز، بما في ذلك تحقيق هذه المستويات غير المسبوقة في مجال إنتاج النفط الخام ومعالجة الغاز الخام وكذلك إنتاج غاز البيع.
حرصت أرامكو طوال تاريخها الرقابي الطويل على استخدام العديد من التقنيات الجديدة، والتي تعتمد على تحقيق أعلى المستويات الممكنة من الكفاءة التشغيلية وحتى تعزيز هذا الأداء، بالإضافة إلى حرص الشركة القوي على تحقيق منافع بيئية.
وقد تجلى هذا الاهتمام في مجموعة الدراسات والتقنيات التي تتبعها الشركة والتي تساهم بشكل كبير في تقليل أي انبعاثات من الغازات المسببة للاحتباس الحراري، والتي تنشأ بالطبع من عملية الإنتاج، واستخدام النفط بمختلف أنواعه.
هذا بالإضافة إلى تحقيق أكبر قدر من التكامل، من خلال المراحل السلسة الشاملة للقيمة البترولية، بالإضافة إلى مرونة الشركة وتنوعها وكفاءتها في التشغيل والإدارة، بالإضافة إلى توفير الشركة لعدد من فرص العمل الجديدة. في المملكة وبناءً عليه، قامت أرامكو السعودية بتحديث نظام التوظيف الخاص بها.
حيث أصبح تطبيق التقديم على الوظائف الشاغرة متاحًا على مدار العام، يمكن للمواطنين التقدم للوظيفة المناسبة في أي وقت، بالإضافة إلى توفر تحديث بياناته، وحتى متابعة حالة الطلب من خلال لوحة القيادة الخاصة به، وفي الوقت المحدد ة طلبات التوظيف المختلفة والتي تتناسب مع احتياجات الشركة.
اختصاصات أرامكو في مجال تكنولوجيا المعلومات والاتصالات، حيث أعلنت أرامكو عن توفر عدد من الوظائف الشاغرة بها للرجال، في عدد من المجالات الإدارية والتعليمية، بالإضافة إلى مجال الإعلام والتصوير والمكتبات والترجمة، كما أعلنت مجموعة الوظائف التي أعلنت عنها. وتضمنت الشركة مسمى 1- أخصائي مكتبات أطفال. 2- مدير التعليم المستمر. 3- مطور برامج المدرسة. 4- أخصائي مقتنيات مكتبات. 5- مربي محترف. 6- مدير مكتبة. 7- المحرر. 8- مصور. 9- متخصص في الترجمة. 10- أنظمة مكتبات المخللات. 11- مصمم جرافيك. 12- أخصائي نظام الفهرسة. 13- اخصائي علاقات اعلامية. 14- مطور برامج تعليمية. 15- مسئول عن تنمية وتطوير المجموعات.
أعلنت الشركة عن توفر إمكانية للراغبين في التقدم لشغل وظائف بها لتعبئة طلباتهم إلكترونياً.
الشروط التي يجب أن يستوفيها المتقدم للوظائف للخريجين الجدد
1- أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس أو درجة أعلى بنظام الدراسة بدوام كامل.
2- أن يكون حاصلاً على معدل تراكمي لا يقل عن (2.0) فأكثر في نظام النقاط الأربع أو (3.0) فأكثر في نظام النقاط الخمس أو درجات المعادلة للأنظمة المعمول بها في الولايات المتحدة. المملكة بالإضافة إلى أستراليا وكندا وغيرهما، في التخصصات التقنية التالية (علوم الحاسب، والهندسة، وتكنولوجيا المعلومات، والجيوفيزياء، والرياضيات).
3- أن يكون المتقدم حاصلاً على معدل تراكمي لا يقل عن (2.5) فأكثر وفق نظام النقاط الأربع أو (3.5) أو أكثر وفق نظام النقاط الخمس أو هذه الدرجات المكافئة للأنظمة المعمول بها. في المملكة المتحدة وأستراليا وكندا وغيرها، في التخصصات الإدارية التالية (الإدارة، والمحاسبة، والاقتصاد، والقانون، واللغة الإنجليزية، والعلاقات العامة، والتسويق، وما إلى ذلك).
الشروط التي يجب أن يستوفيها المتقدم من ذوي الخبرة 1- أن لا تقل خبرة المتقدم عن (3) سنوات أو أكثر في المجال الراغب في العمل. 2- أن يكون المتقدم حاصلاً على درجة البكالوريوس أو درجة أعلى وفق نظام الدراسة بنظام التفرغ الكامل أو حاصل على دبلوم أو شهادة ثانوية وفق نظام الدراسة بنظام التفرغ الكامل.